Дадут ли академ с долгами

Дадут ли академ с долгами

Что такое академический отпуск?


Право взять АО — это возможность для учащихся получить освобождение от обучения и, что особенно важно, от сдачи сессии на определенный период. Время, на которое абитуриенты могут его взять, дается с учетом оснований и потребностей студентов, т.е. это должен быть достаточный период для решения вопросов и проблем, мешающих обучению.

Его можно оформить на срок от одного сессионного периода (полугода) до полного курса (года).

В исключительных вариантах его можно будет продлить до 6 лет.

Образец бланка предоставляется в канцелярии ВУЗа, колледжа или университета.

Можно ли продлить академический отпуск?

Строго говоря, академотпуск не продлевается, при необходимости просто берётся новый. Но в разговорной речи и даже в юридических консультациях часто говорят о продлении академического отпуска, так что можно использовать и это выражение.

— при необходимости продления пишется новое заявление о предоставлении академотпуска; — к заявлению снова прикладываются документы, подтверждающие наличие уважительных обстоятельств, вынуждающих студента прерывать обучение (то есть вся процедура проходится заново); В Приказе Минобрнауки России от 13 июня 2013 г. № 455

«Об утверждении порядка и оснований предоставления академического отпуска обучающимся»

нет специальных указаний о предоставлении академа в целях воспитания ребёнка.

Но п. 12 ч. 1 ст. 34 Федерального закона от 29 декабря 2012 года № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» предусматривает соблюдение прав женщины, касающихся получения отпуска по уходу за ребёнком до трёх лет (согласно общим положениям действующего законодательства).

1) получаете первый академ по беременности (на два года); 2) по истечение срока первого академа подаёте заявление на второй – уже по семейным обстоятельствам (ещё на два года).

Да, пособие будет выплачиваться, так как это гарантировано ФЗ от 19 мая 1995 г.

№ 81-ФЗ

«О государственных пособиях гражданам, имеющим детей»

(с последующими изменениями и дополнениями).

Присоединяйтесь к сообществу созна­тель­ных, соци­ально активных людей, знающих и готовых отстаивать свои права.

  1. экология
  2. семья
  3. предпринимательство
  4. коррупция
  5. штрафы
  6. авторское право
  7. финансы
  8. лишение прав
  9. недвижимость
  10. правосудие
  11. свобода слова
  12. здоровье
  13. прокуратура
  14. документы
  15. избирательные права
  16. права потребителей
  17. ЖКХ
  18. частная жизнь
  19. налоги и кредит
  20. гражданство
  21. алименты
  22. собственность
  23. наследство
  24. доступ к информации
  25. свобода совести
  26. полиция
  27. договоры
  28. собрания, митинги
  29. пенсии
  30. дети
  31. образование
  32. Конституционные права
  33. армия
  34. трудовые отношения
  35. жилье
  36. уголовное право
  37. выборы
  38. транспорт
  39. субсидии и льготы
  40. имущество
  1. Ханты-Мансийский авт.

    окр. — Югра

  2. Адыгея респ.
  3. Амурская обл.
  4. Башкортостан респ.
  5. Кировская обл.
  6. Коми респ.
  7. Саратовская обл.
  8. Дагестан респ.
  9. Иркутская обл.
  10. Волгоградская обл.
  11. Пензенская обл.
  12. Магаданская обл.
  13. Новгородская обл.
  14. Карелия респ.
  15. Ивановская обл.
  16. Калужская обл.
  17. Ненецкий авт. окр.
  18. Орловская обл.
  19. Архангельская обл.
  20. Ленинградская обл.
  21. Крым
  22. Алтай, респ.
  23. Чувашская респ.
  24. Москва
  25. Санкт-Петербург
  26. Брянская обл.
  27. Пермский край
  28. Тамбовская обл.
  29. Хабаровский край
  30. Мурманская обл.
  31. Ямало-Ненецкий авт.

    окр.

  32. Тыва респ.
  33. Калининградская обл.
  34. Тверская обл.
  35. Северная Осетия — Алания респ.
  36. Чукотский авт. окр.
  37. Краснодарский край
  38. Татарстан, респ.
  39. Ингушетия респ.
  40. Хакасия респ.
  41. Севастополь
  42. Новосибирская обл.
  43. Самарская обл.
  44. Тюменская обл.
  45. Ростовская обл.
  46. Смоленская обл.
  47. Карачаево-Черкесская респ.
  48. Саха (Якутия) респ.
  49. Удмуртская респ.
  50. Сахалинская обл.
  51. Марий Эл респ.
  52. Вологодская обл.
  53. Ставропольский край
  54. Астраханская обл.
  55. Ямало-Ненецкий авт. окр.
  56. Кабардино-Балкарская респ.
  57. Псковская обл.
  58. Свердловская обл.
  59. Ульяновская обл.
  60. Оренбургская обл.
  61. Алтайский край
  62. Рязанская обл.
  63. Калмыкия респ.
  64. Челябинская обл.
  65. Мордовия респ.
  66. Еврейская авт.

    обл.

  67. Нижегородская обл.
  68. Чеченская респ.
  69. Забайкальский край
  70. Тульская обл.
  71. Камчатский край
  72. Костромская обл.
  73. Томская обл.
  74. Белгородская обл.
  75. Кемеровская обл.
  76. Приморский край
  77. Курская обл.
  78. Московская обл.
  79. Липецкая обл.
  80. Владимирская обл.
  81. Воронежская обл.
  82. Омская обл.
  83. Красноярский край
  84. Бурятия респ.
  85. Курганская обл.

Читайте также: Докладная на работника за оскорбление

Российское законодательство гарантирует каждому студенту право на предоставление ему академического отпуска. Академический отпуск — это отпуск, предоставляемый студенту высшего или среднего профессионального учебного заведения по медицинским показаниям и в других исключительных случаях (например, стихийные бедствия, семейные обстоятельства, призыв на службу в армию).

Отпуск предоставляется обучающимся в порядке и по основаниям, которые установлены Приказом Министерства образования и науки РФ от 13 июня 2013 г.

N 455. Попробуем более детально разобраться в вопросе предоставления обучающимся академических отпусков.

Кому? На сколько? Как? Академический отпуск предоставляется обучающимся по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования (студентам (курсантам), аспирантам (адъюнктам), ординаторам и ассистентам-стажерам). Академический отпуск может быть предоставлен: 1 по медицинский обстоятельствам

  1. беременность и роды
  2. обострение хронических заболеваний
  3. и т.д.
  4. травмы

2 в связи с исключительными обстоятельствами:

  1. и т.д.
  2. призыв на военную службу;
  3. смерть или болезнь близких родственников;
  4. обучение в другом учебном заведений;

Во время нахождения в академическом отпуске обучающийся сохраняет статус обучающегося, но не может быть допущен к образовательному процессу — посещать занятия, проходить промежуточные или итоговую аттестации. Согласно законодательству продолжительность академического отпуска не может превышать двух лет, но он может предоставляться неограниченное количество раз.

Обучающегося, находящегося в академическом отпуске, не могут не только отчислить, но и применить другие меры дисциплинарного воздействия. За обучающимся, находящимся в академическом отпуске, сохраняется право на отсрочку от призыва на военную службу. Но такое право сохраняется только, если срок обучения увеличивается не более чем на один год.
Но такое право сохраняется только, если срок обучения увеличивается не более чем на один год.

Решение о предоставлении обучающемуся академического отпуска принимается руководителем образовательной организации или уполномоченным им на это должностным лицом. Такое решение должно быть принято им в течение 10 дней, после получения от обучающегося заявления на предоставление отпуска и всех документов, подтверждающих необходимость его предоставления.

Если студент планирует взять отпуск по медицинским показаниям, то он должен предоставить руководству учебного заведения заключение врачебной комиссии медицинской организации.

В случае, если студента призывают на военную службу, то повестка военного комиссариата, содержащая время и место отправки к месту прохождения службы, будет являться достаточным основанием для взятия академического отпуска.

Читайте также: Категории негодности к военной службеИные исключительные обстоятельства могут подтвердить, например, следующие документы:

  1. копия свидетельства о смерти близкого родственника;
  2. приглашения на работу или учебу;
  3. другие документы, подтверждающие факт исключительных обстоятельств.
  4. справки о доходах членов семьи и ее составе;

Нахождение обучающегося в академическом отпуске, не является основанием для прекращения выплаты социальной стипендии. Выплата академической стипендии приостанавливается с первого числа месяца, следующего за месяцем предоставления академического отпуска.

Стоит обратить особое внимание, что, если обучающийся проходит обучение на платной основе (т.

е. по договору об образовании за счет средств физического и (или) юридического лица), то во время академического отпуска плата за обучение с него не взимается.

В большинстве вузов денежные средства, внесенные ранее в качестве оплаты обучения, не возвращаются, а засчитываются в счет будущих периодов обучения.

При этом, если во время нахождения обучающегося в академическом отпуске произошло повышение стоимости обучения, то, скорее всего, разницу придется доплатить после выхода из отпуска.

Более точную информацию об этом можно почерпнуть в уставе учебного заведения, его внутренних регламентах или в договоре на получения образования на платной основе. Обучающимся, находящимся в академическом отпуске по медицинским показаниям, назначаются и выплачиваются ежемесячные компенсационные выплаты.

В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 3 ноября 1994 г. N 1206

«Об утверждении порядка назначения и выплаты ежемесячных компенсационных выплат отдельным категориям граждан»

такие выплаты составляют 50 рублей в месяц. Решение о назначении таких выплат принимается руководителем соответствующего образовательного учреждения.

Оно должно быть принято в течение 10 дней со дня поступления от студента всех документов.

Если обращение за выплатами последовало не позднее 6 месяцев со дня предоставления отпуска, то они назначаются с первого дня предоставления академического отпуска. В противном случае, выплаты назначаются и выплачиваются за истекшее время, но не более чем за 6 месяцев со дня месяца, в котором подано заявление о назначении этих выплат. Указанные выплаты осуществляются за счет средств образовательных учреждений, направляемых на оплату стипендий обучающимся.

Для обучающихся в районах и местностях, где установлены районные коэффициенты к заработной плате, размер ежемесячных компенсационных выплат определяется с применением этих коэффициентов независимо от места фактического пребывания получателя в период академического отпуска по медицинским показаниям.

Для обучающихся в районах и местностях, где установлены районные коэффициенты к заработной плате, размер ежемесячных компенсационных выплат определяется с применением этих коэффициентов независимо от места фактического пребывания получателя в период академического отпуска по медицинским показаниям.

Прекращение академического отпуска

Академический отпуск может быть прекращен досрочно. Основанием для этого является письменное заявление обучающегося.

К обучению он допускается после издания соответствующего приказа руководителя образовательной организации или уполномоченного им должностного лица. Основанием для издания ректором учебного заведения приказа о выходе обучающегося из академического отпуска является его личное заявление и заключение врачебной комиссии о возможности продолжения обучения (если отпуск брался по медицинским показаниям). При необходимости, обучающийся может продлить академический отпуск.

Для этого ему необходимо предоставить такой же пакет документов, как и при получении отпуска.

Обратите внимание, что, если обучающийся не подал в учебное заведение заявление о выходе из отпуска, то это может быть истолковано его руководством как невыход из отпуска, а это в свою очередь влечет за собой отчисление обучающегося из образовательного учреждения. Невыход обучающего из отпуска должен быть зафиксирован соответствующим актом.

Дадут ли АО с неоплаченными долгами

Обучающиеся должны понимать, что АО не означает освобождение от существующей задолженности.

По правилам Закона «Об образовании в Российской организации», студенты должны погасить академические долги в течение одного года с момента ее образования.

В этот период не входит отсутствие по уважительной причине (АО, болезнь, иные обстоятельства). Таким образом, дают ли академический отпуск с долгами, решается на уровне самих учебных заведений. Известны случаи, когда студентов отчисляли за неуспеваемость.

При некоторых обстоятельствах руководство идет навстречу, ставя условие по закрытию оставшейся сессионной задолженности.

Беременность

Для получения декретного академического отпуска студентке надо принести в деканат следующие бумаги:

  1. лист нетрудоспособности.
  2. заявление на академотпуск с указанием причины;

Лист нетрудоспособности может выдать

  1. врач-гинеколог;
  2. семейный врач.

В академе по беременности и родам студентке полагается пособие в размере стипендии. Для этого в ВУЗе надо написать заявление на получение пособия с называнием причины.

Какие законы регламентируют порядок предоставления академического отпуска?

Академический отпуск предоставляется на основании п.

12 ч. 1 ст. 34 Федерального закона от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», вступившего в силу 1 сентября 2013 года. Этот базовый законодательный акт, который устанавливает право обучающихся на получение академотпуска.

У Приказа есть Приложение – «Порядок и основания предоставления академического отпуска обучающимся».

Это и есть основной документ, определяющий решение большинства вопросов, связанных с академом.Но для решения некоторых частных вопросов необходимо обратиться к другим источникам.

Так, тесно связаны с получением академа по причине беременности вопросы предоставления отпуска по беременности и родам, а также отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Этот вопрос в Приказе Минобрнауки России от 13 июня 2013 г. № 455 не раскрывается, поэтому решается на основании уже упомянутого ФЗ «Об образовании».Вопросы, связанные с отсрочкой от армейского призыва на время академотпуска, регламентируются ст.

№ 455 не раскрывается, поэтому решается на основании уже упомянутого ФЗ «Об образовании».Вопросы, связанные с отсрочкой от армейского призыва на время академотпуска, регламентируются ст.

24 закона «О воинской обязанности и военной службе».Ещё один подзаконный акт, Постановление Правительства «Об утверждении порядка назначения и выплаты ежемесячных компенсационных выплат отдельным категориям граждан», утверждает размер денежных компенсаций студентам, ушедшим в академотпуск по медицинским показаниям.

Можно ли раньше выйти из академического отпуска?

Законодательство закрепляет за учащимся право выйти из отпуска досрочно.

Зачастую, заявитель не знает, когда прекратятся обстоятельства, препятствующие учебе, поэтому он вправе пролонгировать перерыв или прекратить его до окончания периода. Важно! Для выхода из отдыха необходимо не позднее, чем за 11 дней до начала семестра подать заявку в компетентный орган образовательной организации с просьбой допустить гражданина к учебе. Если такого обращения не поступит, действия студента будут расценены, как «не выход из отпуска», вследствие чего он будет отчислен.

Дорогие читатели! Мы описываем типовые способы решения юридических вопросов, но каждый случай уникален и требует индивидуальной юридической помощи.

Для оперативного решения вашей проблемы мы рекомендуем обратиться к квалифицированным юристам нашего сайта. Главными условиями предоставления отпуска служат следующие положения Министерства образования:

  1. повторный отпуск может предоставляться не ранее, чем через год после выхода из первого. Нарушение этого условия ведет к отчислению из университета;
  2. студенты-бюджетники во время отпуска получают до 50% от минимальной оплаты труда необходимого для проживания минимума;
  3. академ студента-иностранца, обучающемуся за счет бюджета РФ, регулируется межправительственными соглашениями.
  4. выплата стипендии студенту-платнику оставляется на рассмотрение руководства университета;

Для выхода нужно написать заявление в деканат на имя ректора с просьбой разрешить выход из отпуска и допустить к образовательному процессу.

Заявление необходимо подать минимум за 11 дней до начала семестра. После рассмотрения деканом, оно отправляется проректору по учебной части, который принимает заключительное решение.

Если учащийся не выходит в указанное время на учебу, то его отчисляют из ВУЗа. Академ – это не передышка, а целевое время, после которого надо будет снова учиться. Возможность выйти на занятия раньше, нежели закончится отпуск, есть и это предусмотрено законодательством нашей страны.

  1. Для того чтобы выйти на учебу раньше положенного срока, вам необходимо написать соответствующее заявление на имя руководства учреждения и подать его по месту обучения.
  1. Если вы были в отпуске из-за недуга, то вернуться на учебу раньше указанного времени вы сможете исключительно после прохождения медицинского обследования и получения соответствующего заключения.
  2. В таком заявлении нужно обязательно указывать причину, по которой ваше обучение раньше окончания академического отпуска стало возможным.

По каким причинам дают академический отпуск

При наличии некоторых обстоятельств студенты могут на время прекратить обучение для решения возникших проблем. В этот период не придется посещать занятия и сдавать экзамены. Подобный вид дополнительных каникул называется академическим отпуском (АО).

Продолжительность его зависит от потребностей обучаемого.

Срок академа оформляется от полугода (одного сессионного периода) до 2 лет. В исключительных случаях длительность отгула может быть продлена.

Причины для получения академического отпуска разные, зависят от личных обстоятельств студента.
Среди оснований для оформления АО самые популярные следующие:

  • Отпуск по медицинским показателям. Предоставляется учащемуся в случае продолжительной болезни, если в течение этого времени обучение затруднительно.
  • АО по беременности и родам. Также студентки часто пользуются возможностью оформить академ для необходимости ухода за ребенком.
  • По семейным обстоятельствам. Период долгого отдыха представляется индивидуально с учетом сложившейся личной ситуации. Это может быть болезнь родственника и потребность уход за ним, сложная финансовая ситуация. Но в этом случае придется подтвердить потребность в отпуске рядом документов, в том числе и медицинской направленности.
  • При прохождении военной службы.

Заявление на академический отпуск в 2019 году не имеет типовой формы.

Как правило, специальные бланки разрабатывают учебные учреждения. Оформляется запрос на имя ректора, указываются следующие сведения:

  1. причина отпуска с приложением подтверждающих документов;
  2. фамилия, имя, отчество студента, факультет обучения, курс, отделение, специальность;
  3. продолжительность академа.

Руководство учебного заведения не охотно предоставляет академический отпуск с задолженностями, но в некоторых случаях может пойти навстречу пожеланиям студентов Руководство учебного заведения не охотно предоставляет академический отпуск с задолженностями.

Но в некоторых случаях может пойти навстречу пожеланиям студентов. Академ. отпуск для студентов, обучающихся за счет бюджета и на платной основе, в том числе и с долгами, разрешен неограниченное число раз.

Оплачивать обучение в эти периоды не потребуется.

Вернут ли уже внесённые за обучение деньги, если студент взял академический отпуск?

Нет, плата в период академа не взимается. Это положение распространяется как на случаи, когда студент учится за счёт средств физического лица, так и на случаи, когда за обучение платит юридическое лицо.

Как правило, деньги засчитываются в счет будущих периодов обучения (подробности вы можете узнать, обратившись к локальным нормативным актам учебного заведения).

При этом вуз имеет право потребовать доплаты от студента, вернувшегося к процессу обучения, если плата на контрактном отделении повысилась. К сожалению, в отношении этого вопроса существует законодательная лакуна. Гарантий возврата к обучению после академа по той же форме и основе обучения (бюджетной или контрактной) законодательство не содержит.

Существует только правило сохранения бюджетного места при однократном использовании отпуска.

Пункт 1 приказа № 455 гласит о том, что за академическим отпуском может обратиться студент, проходящий обучение:

  1. в училище, техникуме, колледже или любом другом средне-профессиональном учреждении;
  2. в институте, университете и т.д.

Среди основных причин выделяют:

  1. участие в соревнованиях международного уровня;
  2. уход за грудным ребенком или родственником, перенесшим тяжелое заболевание;
  3. медицинское заключение;
  4. призыв в ряды вооруженных сил;
  5. наступление стихийного бедствия.
  6. потерю родителей;
  7. ухудшение финансового состояния семьи;
  8. декретный отпуск;

Действующие правила гласят, что студент бюджетного отделения может оформить академ только 1 раз за время обучения, а получающий знания в соответствии с платной основой – неограниченное число раз, но не более чем на 24 месяца. В течение этого периода студент не вносит платежи, а если он уже заплатил, прежде чем узнал, что ему нельзя обойтись без академического отпуска, то сумма подлежит возврату или зачислению в счет будущих учебных семестров.

В течение всего периода отсутствия учащийся может не посещать занятия и не сдавать экзамены. Приступить к учебе разрешается не раньше, чем истечет академ или же в соответствии с заявлением, написанным на имя руководителя учебного заведения. Студенту разрешается наверстать упущенное время при помощи индивидуального плана обучения.

Оформление отпуска предполагает выдачу справки, содержащей сведения о прослушанных дисциплинах.

Этот документ необходим для зачисления в подобное учебное заведение в другом городе.

Начисление стипендии во время академического отпуска не производится. Проживание в студенческом общежитии также не разрешается.

За оформлением можно обращаться с 1-го курса, но наличие долгов может сыграть негативную роль.

Как в университете взять академический отпуск?

При прохождении очного обучения в российских учебных заведениях каждый учащийся имеет возможность воспользоваться привилегией и взять академотпуск (АО). О том, что это такое, при соблюдении каких условий его можно взять, а также порядок подачи документов для этих целей предлагаем обсудить в предложенном материале.

Как должны погашаться долги на время отпуска

Положения законодательства не предусматривают посещение студентами занятий и прохождения промежуточных и итоговых аттестаций во время академического отпуска.

Однако сдача экзаменационной задолженности во время академического отпуска может происходить по договоренности с преподавателями и деканатом.

В большинстве случаев приветствуется наиболее быстрое закрытие учебных «хвостов».О правилах получения академического отпуска будет рассказано в видео:Внимание!

В связи с последними изменениями в законодательстве, юридическая информация в данной статьей могла устареть!Наш юрист может бесплатно Вас проконсультировать — напишите вопрос в форме ниже: Рейтинг автораАвтор статьиЮрист-консультант, финансовый экспертНаписано статей5059 Помогли вам?

Поставьте оценку

Loading.

Существуют ли гарантии, что после академотпуска студента восстановят на той же форме и основе обучения?

К сожалению, в отношении этого вопроса существует законодательная лакуна.

Гарантий возврата к обучению после академа по той же форме и основе обучения (бюджетной или контрактной) законодательство не содержит. Существует только правило сохранения бюджетного места при однократном использовании отпуска. Сохраняется, но только на время первого академического отпуска.

Согласно закону «О воинской обязанности и военной службе» призывник, сохраняя право на отсрочку, может единожды взять академический отпуск. Таким образом, получение призывником второго академического отпуска – задача юридически сложная. Например, при получении второго академа по медпоказаниям потребуется получить соответствующее разрешение от призывной комиссии (отсрочку по медпоказаниям или полное освобождение от призыва).

Порядок ухода в академотпуск и выхода из него: 1) направление руководству учебного заведения заявления на предоставление академического отпуска; 2) получение в течение 10 дней решения руководства; 3) в случае положительного решения – использование академотпуска; 4) написание заявления на выход из академа; 5) оформление приказа о возвращении обучающегося к образовательному процессу; 6) возвращение к обучению. Чтобы выйти из академотпуска (по окончании периода времени, на который он был предоставлен, или досрочно) необходимо: 1) написать заявление на имя руководителя учебного заведения; 2) в случае выхода академотпуска по медпоказаниям – получить заключение медицинской комиссии с допуском к обучению.

Да, заявление для прекращения академического отпуска – обязательно. Если не напишите заявление, а просто явитесь на лекции, вы не будете считаться вышедшим из академа.

Допуск к обучению предоставляется на основании приказа ректора или уполномоченного должностного лица, который издаётся на основании заявления студента о выходе из академа. Не просто могут, а наверняка отчислят.

Причём в течение 15 дней по окончании срока академического отпуска. Если не написать заявление, то приказ о продолжении обучения не будет выпущен, а значит, студент будет считаться не приступившим к занятиям. Следовательно, последует другой приказ – об отчислении.

Да, законом предусмотрена возможность досрочно выйти из академа (прервать академический отпуск). Для этого необходимо подать на имя ректора заявление с указанием причины досрочного прекращения отпуска.

Если академ был выдан по медпоказаниям, придётся пройти медицинско-экспертную комиссию. Академический отпуск – это освобождение от учебы и сессий, предоставляемое студентам средних и высших учебных заведений в связи с:

  1. медицинскими показаниями;
  2. потерей родителей;
  3. с уходом за младенцем или тяжелобольным родственником;
  4. декретом;
  5. ухудшением материального положения;
  6. стажировкой за рубежом;
  7. призывом в армию;
  8. стихийными бедствиями.
  9. участием в международных соревнованиях;

Предоставление академотпуска учащимся регулируется Приказом Министерства образования России от 13.06.2013№ 455 «Об утверждении Порядка и оснований предоставления академического отпуска обучающимся». Если у тебя возникли серьёзные проблемы со здоровьем (хронические или частые заболевания, травмы), ты имеешь право взять академический отпуск, предоставив справку от врача.

Также академический отпуск по медицинским показаниям выдаётся при беременности. В таком случае необходимо принести в деканат справку о нормально протекающей беременности сроком более 24 недель или патологически протекающей беременности любого срока.

В этом случае студент должен предоставить в деканат справку из районного (городского) военного комиссариата.

Продолжительность академического отпуска будет соответствовать сроку, указанному в справке. По правилам, действующим с 2013 года, академотпуск студентам:

  1. бюджетных мест можно оформлять только один раз за все время обучения,
  2. платных мест разрешено оформлять неограниченное число раз, но продолжительностью не более двух лет.

В течение академического отпуска с учащихся платных мест деньги за образование не взимаются.

Если же необходимость в отпуске возникла до начала уже оплаченного семестра, то деньги могут или вернуть, или перенести в счет следующего семестра.

В течение отпуска студенты освобождаются от необходимости учится.

Начать занятия отпускник имеет право не раньше, чем закончится срок отпуска.

Если же студент хочет выйти на учебу раньше, он должен написать заявление на имя главы учебного заведения с соответствующей просьбой. Учащемуся должны предложить индивидуальный план обучения , чтобы он нагнал пропущенный за это время материал. План образования предоставляется в двух экземплярах с обязательной подписью самого студента.

При предоставлении отпуска студенту обязаны выдать справку с перечислением все прослушанных дисциплин. По этой справке студент сможет восстановиться в похожем ВУЗе другого города.

Академический отпуск можно брать, начиная с первого курса.Если есть долги, то, как правило, в академ не отпускают. Но если студент сумеет подтвердить существенность причины, то в академ могут отпустить и с «хвостами». Студент может подать заявление на академический отпуск, если не может платить за обучение по договору.

К такой ситуации может привести болезнь или смерть кормильца, стихийное бедствие, катастрофа, пожар или другие объективные обстоятельства. Причиной для получения академотпуска может послужить и просто тяжёлое материальное положение студента или его семьи. К слову, академический отпуск по финансовым причинам предоставляется не раньше, чем после успешного окончания первого года обучения).

Поэтому не допустимо его оформление без веских оснований.

Проблемы со здоровьем, наступление беременности, трудности в семье могут позволить предоставления такого вида освобождения от процесса обучения В заявлении на имя ректора студент должен изложить причину своей просьбы, а в качестве подтверждения прикрепить соответствующий документ:

  1. справку, подтверждающую тяжелую болезнь родственника, если академ будет посвящен уходу за ним.
  2. свидетельство о рождении ребенка , если отпуск берется для ухода за ним;
  3. заключение медицинской комиссии, если речь идет о необходимости длительного лечения – в медицинской справке 095-у излагается само заболевание, а в 027-у – сведения о его тяжести, а также информация о требуемом отстранении от физических упражнений;

Только после того, как все необходимые документы будут переданы в учебное заведение и одобрены, ректор подпишет приказ, в котором будет указана дата начала и окончания отпуска, а также его причина. Главными условиями предоставления отпуска служат следующие положения Министерства образования:

  1. студенты-бюджетники во время отпуска получают до 50% от минимальной оплаты труда необходимого для проживания минимума;
  2. выплата стипендии студенту-платнику оставляется на рассмотрение руководства университета;
  3. повторный отпуск может предоставляться не ранее, чем через год после выхода из первого. Нарушение этого условия ведет к отчислению из университета;
  4. академ студента-иностранца, обучающемуся за счет бюджета РФ, регулируется межправительственными соглашениями.

Для того, чтобы получить академ, надо написать заявление на имя ректора и собрать соответствующие причине документы и сдать в деканат.

Стоит помнить, что заявление рассматривается в течение 10 дней, поэтому о его подаче стоит позаботиться заранее. В академ в аспирантуре разрешено пойти по двум причинам:

  1. состояние здоровья.
  2. беременность и рождение ребенка;

К заявлению о предоставлении академа должны быть приложены соответствующие причине документы:

  1. справка от гинеколога или свидетельство о рождении
  2. справка от лечащего врача, выписка из амбулаторной карты или истории болезни, справка КЭК.

Отпуск может быть предоставлен на срок до двух лет и на этот же срок увеличится время обучения в аспирантуре.

Стипендия на время отпуска сохраняется полностью в назначенном размере. Предоставление отпуска для студентов заочного отделения происходит по тем же правилам, что и для студентов очного.

Итак, если жизнь заставляет взять академ, то теряться не стоит.

  • дождаться решения;
  • отдать заявление на денежные выплаты (когда они полагаются);
  • со спокойной совестью отправляться в отпуск, который можно провести не только с пользой, но и с приятностью.
  • подать весь пакет в деканат;
  • собрать подтверждающие документы по списку;
  • написать заявление;
  • рассчитаться с долгами;

Академический отпуск предоставляется сроком на один год. В число исключений входят декретный академ по уходу за новорожденным – он может доходить до трех лет – и отпуск по беременности и родам.

Продолжительность отпуска по беременности и родам суммарно составляет:

  1. при обычной беременности 140 суток (70 суток до и 70 суток после родов);
  2. при беременности несколькими плодами и осложненных родах – 190 суток (84 дня до и 110 суток после).
  3. при беременности несколькими плодами 154 дня (84 дня до и 70 после);

Заявление пишется в двух экземплярах с обязательным перечислением приложенных документов на имя ректора ВУЗа и вместе с документами подается в деканат. На втором экземпляре секретарь деканата обязана поставить печать, дату приема и расписаться.

Этот экземпляр остается на руках у студента.

Решение о предоставлении отпуска принимается ректоратом университета в течение 10 дней .

Для выхода нужно написать заявление в деканат на имя ректора с просьбой разрешить выход из отпуска и допустить к образовательному процессу.

Заявление необходимо подать минимум за 11 дней до начала семестра. После рассмотрения деканом, оно отправляется проректору по учебной части, который принимает заключительное решение.

Если учащийся не выходит в указанное время на учебу, то его отчисляют из ВУЗа. Академ – это не передышка, а целевое время, после которого надо будет снова учиться. Пункт 1 приказа № 455 гласит о том, что за академическим отпуском может обратиться студент, проходящий обучение:

  1. в училище, техникуме, колледже или любом другом средне-профессиональном учреждении;
  2. в институте, университете и т.д.

Действующие правила гласят, что студент бюджетного отделения может оформить академ только 1 раз за время обучения, а получающий знания в соответствии с платной основой – неограниченное число раз, но не более чем на 24 месяца.

В течение этого периода студент не вносит платежи, а если он уже заплатил, прежде чем узнал, что ему нельзя обойтись без академического отпуска, то сумма подлежит возврату или зачислению в счет будущих учебных семестров. В течение всего периода отсутствия учащийся может не посещать занятия и не сдавать экзамены. Приступить к учебе разрешается не раньше, чем истечет академ или же в соответствии с заявлением, написанным на имя руководителя учебного заведения.

Студенту разрешается наверстать упущенное время при помощи индивидуального плана обучения.

Оформление отпуска предполагает выдачу справки, содержащей сведения о прослушанных дисциплинах. Этот документ необходим для зачисления в подобное учебное заведение в другом городе. Начисление стипендии во время академического отпуска не производится.

Проживание в студенческом общежитии также не разрешается. За оформлением можно обращаться с 1-го курса, но наличие долгов может сыграть негативную роль. Для получения академического перерыва в учебе требуются веские причины.

Они могут быть различными – беременность, уход за малышом или за тяжело больным родственником и т.д. Российское законодательство не предусматривает строго установленного перечня заболеваний, являющихся основанием для предоставления отпуска студенту. Если призыв в армию может закончиться только 2-мя вариантами – «годен» или «не годен», то оформление академа или отказ в оном зависит от индивидуальных особенностей ситуации.

Самая популярная причина – это выявление какого-либо заболевания, требующего продолжительного лечения. Среди наиболее распространенных болезней для оформления можно выделить:

  1. Бронхиальную астму. Многие пациенты, борющиеся с данным заболеванием с юного возраста, добиваются стойкой качественной ремиссии. Но, от натиска экзаменов и зачетов часто наступает стрессовое состояние, ведущее к обострению болезни.
  2. Острый пиелонефрит или вновь проявивший себя хронический. Данная болезнь также дает право на академ.
  3. Обострение хронического холицестита провоцирует неправильное питание и вредные привычки. Протекание болезни сопровождается сильной болью, температурой, слабостью и отвращением к пище.
  4. Острую пневмонию. Лечение может протекать как в стационарных, так и в домашних условиях.
  5. язвенную болезнь желудка, основными осложнениями которой являются кровотечение и прободение. Обострение подобного заболевания в обязательном порядке требует лечения в стационаре, а также соблюдения строгой диеты и определенного распорядка дня.

Наступление некоторых семейных обстоятельств также требует оформления академического отпуска.

Чтобы осуществить задуманное, нужно будет предоставить в ректорат соответствующие документы, подтверждающие обстоятельства. Например, это может быть справка о состоянии здоровья или направление на операцию близкого родственника. Подтверждением временной неплатежеспособности семьи, не позволяющей оплатить очередной учебный период, может служить справка из социальной службы (если студент еще не достиг 23 лет, то справка должна гласить об уровне дохода его родителей, которые производят платежи за учебу).

Если невозможно предоставить бумагу, свидетельствующую о наступлении определенных семейных обстоятельств, то ректорат может обеспечить студента правом на освобождение от обучения в соответствии с личным усмотрением.

Приказ Минобрнауки № 455, датированный 13 июня 2013 года, гласит о том, что предоставление академического отпуска студенту, который не в силах продолжить освоение образовательного курса в связи с медицинскими рекомендациями, семейными и другими обстоятельствами производится не более, чем на 2 года. Предоставление академического отпуска не представляется возможным, если есть основания для отчисления учащегося. Появившиеся финансовые трудности могут служить поводом для предоставления перерыва в учебе, а подтверждающим документом может являться справка о финансовом состоянии семьи, о прохождении официальной регистрации в центре занятости в качестве безработного, документ из социальной службы и пр.

Академический отпуск предоставляет ректор или иное должностное лицо, имеющее право подписи. Основанием служит поданное студентом заявление и приложенные к нему документы. Руководство учебного заведения должно принять решение в течение 10 дней с момента получения бумаг, свидетельствующих о необходимости оформления перерыва в учебе.

Статья написана по материалам сайтов: posobie-help.ru, taktaktak.ru, studlance.ru, active-body.info. »

Отличная статья 0 Помогла статья?